เผยแพร่วัฒนธรรมองค์กรและกลยุทธ์ใหม่ของบริษัท Honhai Technology LTD โดยเพิ่มเติมวิสัยทัศน์และพันธกิจล่าสุดของบริษัท
เนื่องจากสภาพแวดล้อมทางธุรกิจระดับโลกมีการเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา วัฒนธรรมองค์กรและกลยุทธ์ของบริษัท Honhai จึงถูกปรับเปลี่ยนอยู่เสมอเพื่อรับมือกับความท้าทายทางธุรกิจที่ไม่คุ้นเคย รองรับเงื่อนไขตลาดใหม่ และปกป้องผลประโยชน์ของลูกค้าที่แตกต่างกัน ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา Honhai ได้อยู่ในช่วงพัฒนาที่ครบถ้วนในตลาดต่างประเทศ ดังนั้น เพื่อรักษาโมเมนตัมและแสวงหาความสำเร็จเพิ่มเติม การนำแนวคิดภายในใหม่ๆ เข้ามาในบริษัทจึงมีความจำเป็น นี่คือเหตุผลที่ Honhai ได้ชี้แจงวิสัยทัศน์และพันธกิจของบริษัทเพิ่มเติม และปรับปรุงวัฒนธรรมองค์กรและกลยุทธ์บนพื้นฐานนี้
ในที่สุดกลยุทธ์ใหม่ของ Honhai ก็ได้รับการยืนยันว่าเป็น "สร้างขึ้นในประเทศจีน" โดยเน้นที่การใช้ผลิตภัณฑ์อย่างยั่งยืน ซึ่งในทางปฏิบัติแล้วถือเป็นการเปลี่ยนแปลงวัฒนธรรมองค์กร อย่างไรก็ตาม ให้ความสำคัญกับการจัดการธุรกิจพัฒนาอย่างยั่งยืนและการปกป้องสิ่งแวดล้อมขององค์กรมากขึ้น ซึ่งไม่เพียงตอบสนองต่อแนวโน้มการพัฒนาของสังคมเท่านั้น แต่ยังเน้นย้ำถึงความรับผิดชอบต่อสังคมของบริษัทอีกด้วย ภายใต้วัฒนธรรมองค์กรเวอร์ชันใหม่ ความเข้าใจและภารกิจใหม่ได้ถูกค้นคว้า
โดยละเอียด วิสัยทัศน์ล่าสุดของ Honhai คือการเป็นบริษัทที่น่าเชื่อถือและมีพลังในการนำการเปลี่ยนแปลงไปสู่ห่วงโซ่คุณค่าที่ยั่งยืน ซึ่งเน้นย้ำถึงเป้าหมายของ Honhai ในการแสวงหาการพัฒนาที่สมดุลในตลาดต่างประเทศ และภารกิจต่อไปนี้ ประการแรก คือ การปฏิบัติตามพันธกรณีทั้งหมดและสร้างมูลค่าสูงสุดให้แก่ลูกค้าอย่างต่อเนื่อง ประการที่สอง คือ การจัดหาผลิตภัณฑ์ที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมและเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม และเปลี่ยนมุมมองจาก “ผลิตในจีน” ให้เป็น “สร้างขึ้นในจีน” และสุดท้าย คือ การบูรณาการการดำเนินธุรกิจกับแนวทางปฏิบัติที่ยั่งยืน และมุ่งมั่นสู่อนาคตที่สดใสสำหรับธรรมชาติและมนุษยชาติ ตามที่ Honhai กล่าวไว้ ภารกิจครอบคลุม 3 มิติ ได้แก่ Honhai ลูกค้าของ Honhai และสังคม โดยระบุแนวทางปฏิบัติในทางปฏิบัติในแต่ละขนาด
ภายใต้การนำของวัฒนธรรมองค์กรและกลยุทธ์ใหม่ Honhai พยายามอย่างเต็มที่ในการบรรลุเป้าหมายการพัฒนาอย่างยั่งยืนของบริษัทต่างๆ และมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในกิจกรรมการปกป้องสิ่งแวดล้อมระดับโลก
เวลาโพสต์ : 11 ก.ค. 2565